La conversación que tu equipo no está teniendo.
Espacios grupales, directos y estructurados, diseñados para movilizar las conversaciones relevantes, destrabar temas críticos y generar acciones concretas.
Toda organización tiene una conversación pendiente que todos conocen y nadie abre. Conversaciones que se evitan, decisiones que se postergan, liderazgos que no se hacen cargo. Mientras esa conversación no ocurre, todo lo demás se termina cayendo.
True Talks® existe para tener esa conversación — con reglas, con conducción, y con salida en acciones. No es una dinámica de integración ni una charla: es una sesión de trabajo donde el equipo pone sobre la mesa lo que importa, con alguien que sostiene la tensión para que se pueda resolver.
Cuándo tiene sentido
- En la reunión todos dicen que sí, y en el pasillo se dice otra cosa.
- Dos áreas o dos gerentes llevan meses en conflicto y la operación lo paga.
- Hay un tema que el comité esquiva una y otra vez.
- Los acuerdos de trabajo se firman pero no se cumplen.
Cómo funciona
Preparación
Conversaciones previas uno a uno para entender qué hay que poner sobre la mesa y cómo hacerlo de manera que se pueda conversar.
Conversación estructurada
Reglas claras y conducción firme. El objetivo no es desahogarse: es llegar a lo que de verdad está trabando el trabajo del equipo.
Acuerdos y acciones
La sesión termina en compromisos concretos, construidos en la mesa — por eso sí se cumplen.
Seguimiento
Volvemos a revisar qué se movió y qué no, para que la conversación no quede como un buen momento aislado.
Qué incluye
- Destrabe de temas críticos en comités y equipos directivos.
- Conversaciones difíciles entre áreas en conflicto.
- Acuerdos de trabajo que sí se cumplen, porque se construyeron en la mesa.
- Se usa solo o como la sesión central de un diagnóstico.
Lo que probablemente te estás preguntando
¿Qué pasa con lo que aparece en la sesión?
Se construye en un espacio de confianza y apertura. Lo que buscamos son las dinámicas del conjunto, no las anécdotas individuales. Y cuando algo necesita conversarse, ayudamos a que esa conversación ocurra bien — humanizada, con las personas correctas y de la manera correcta.
¿Es lo mismo que un taller?
No. Un taller entrega herramientas generales. True Talks® trabaja sobre el tema concreto que tu equipo tiene pendiente, y termina en acuerdos sobre ese tema.
¿Quién lo conduce?
Nuestro equipo combina dirección de empresas, psiquiatría y psicología organizacional. Esa mezcla es lo que permite sostener una conversación tensa sin que se desborde ni se diluya.
¿Por dónde partir?
Eso también lo vemos juntos.
Sesión de 30 minutos, sin compromiso y sin propuesta comercial.